樟树市乡镇之窗——洋湖乡

家乡区县: 江西省樟树市

概况:洋湖乡地处樟树市城郊,乡政府驻地距市城区6公里,东与大桥街道、店下、阁山镇交界,南与永泰镇、新干县接壤,西隔赣江与洲上乡相望,北与福城街道办事处为邻,属赣江中部平原,东南有红壤丘陵青山垴,中部地势较低,春夏之际易涝。地下资源丰富,储有丰富的高纯度盐层,为樟树市岩盐主要分布地区,有晶昊盐化,915探矿大队。境内水陆交通便利,赣江傍西,龙溪河流经其境,105国道、樟店公路呈“十”字形交汇,集镇以北已纳入樟树市新城区规划管理。区域面积54.3平方公里,辖双溪、小溪、荷园、洋湖、松山、晏梁、福城、古亭、东阁、武林、敖州11个村民委员会,横梁社区居委会1个,共139个村民小组,17个居民小组,总人口27650人,人口自然增长率达12.6‰。耕地面积2806公顷,其中水田2197公顷,旱地309公顷,水面面积300公顷,有林面积350公顷,森林覆盖率为21%。境内军事重地2个,省、市驻乡单位9个,设有2个金融网点,1所中心卫生院,1所初级中学。 经济及招商引资:紧紧围绕“发展是硬道理”这个中心,全乡干部心往一处想,劲往一处使,聚精会神搞建设,一心一意求发展。2012年全乡经济取得了跨越发展,全乡国民生产总值达16亿元,增长33.3%,增加4亿元;固定资产投入实现10 亿元,增加2.8亿元,增长38.9%;财政收入首次突破亿元大关,达11100万元,较上年增长52%,农民人均纯收入增长10 %,增加600元,达7450元。继续加大了对药业、包装、机械制造、盐化工、旅游等行业的引资力度,实行“定项目进度、定工作责任、定联系领导”的跟踪负责制。同时,创新招商引资方法,实施驻点招商、委托招商,不断加强硬件、软件设施建设,创造条件,建好平台,做好亲商、安商、富商工作。全年共引进企业13家,其中超亿元项目2家,超5000万元项目6家,合同资金达22亿元,引进外资300万美元。工业及民营经济运行良好,全乡工业民营经济总产值完成14.5亿元,同比增长55.9%;主营业务收入13.6亿元,同比增长49.5%,实现利润1.45亿元,同比增长55.91%;上交税金7552.5万元,同比增长32.5%;工业增加值3.03亿元,同比增长38%,全乡规模以上企业达到4家。

农业农村工作:洋湖乡始终把农业农村工作摆在重要位置,真抓实干,奋发有为,促进了农业农村工作的大发展。

1、农业增长率有效提高。通过加强技术指导和培训,着力提高了单产水平,今年全乡抛秧,直播水稻,抛秧面积达80%以上,良种率达99%,水稻平均单产比去年提高3公斤,全乡粮食播种面积3.7万亩,粮食总产1.84万吨,创历史新高。

2、生猪污染得到有效控制。对摸排出的违规新(扩)建生猪养殖场坚决拆除、对未达标排放的生猪养殖场进行综合整治。共拆除养殖场250.7㎡,拨付生猪养殖污染治理资金1.3万元。

3、农村“三资”工作得到有效管理。对全乡12个村委所有资金项目清理清查,对资产、资源进行全面摸底、计量、盘点、核实、登记,全面澄清村资金、资产、资源底子,并进行分类造册登记,建立一套“三资”台账,严格执行村账乡管制度,规范账务账目,严把审核审批关,科学使用资金,并在公开栏公示,接受群众监督。

4、人居环境得到有效改善。农村人居环境不断改善,投入180万元高标准地建设了松山蔑作新老村、洋湖蒋家、小溪汪家、横梁聂家五个新农村示范点,抓好了9个储备点建设,修建水泥路8公里,改水改厕169户,安装太阳能56台,建沼气池32个,代表樟树市通过了宜春市新农村建设流动现场会。

5、计划生育完成指标有效增强。全年计划生育率达74.7%,新生儿出生率控制在19‰以内,四项手术完成638例,顺利完成免费孕前优生健康检查,荣获宜春市人口和计划生育工作先进乡镇称号。

民生工程: 1、水利冬修资金投入明显增加。投资300万元对活溪水库进行了除险加固。投资60万元完成了长公堤除险加固。投资30万元完成了山塘整险加固、清淤除杂工作。

2、各种设施建设得到明显改善。投资160万元,解决了1.45万人饮水安全饮水问题。投资50 多万元改善了中、小学教学条件。投资72万元高标准地兴建了面积为600.96平方米的乡财政所大楼。发放各种惠农补贴1130万元、自然灾害救济资金达16万元;

3、新农医、新农保参保率得到明显提高。新农保参保人数达1.9万人,参保率达85%,参保资金达213万元,发放新农保资金158万元;新农医参保人数达2.68万人,参保率达99%,参保资金达153万元,发放医疗补偿金额950余万元。

4、农村危房改造工作成效明显增强。有效改善了贫困户的住房条件,为20户困难户进行了危房改造,完成建筑面积达4200平方米,拆除危房面积2000平方米,拆除违章建筑30栋,面积达3万平方米,节约了土地资源。

5、劳动就业工作质量明显提升。免费培训农民工1200人,组织招聘会6场,免费职介1000多人,提高了农民的知识技能,增加了农民收入。

基层组织建设:以党的十八大精神为指针,积极开展集中整治影响发展环境的干部作风突出问题,对领导作风“假、浮、蛮”,机关干部“庸、懒、散”方面的突出问题进行了自查整改,切实做到决策科学、民主、为民,权力运行规范,工作求真务实,干部作风进一步端正。加强农村基层组织建设和党风廉政建设,将想干事、能干事、干成事的人充实到干部队伍中来,大力提高村民小组长待遇,实施年度目标考核制度,全乡领导班子和干部队伍工作能力进一步提升,服务水平进一步提高,发展意识进一步增强。

社会稳定:切实推进了便民服务中心建设,群众办事更加方便,全力实施了打造幸福洋湖、推进平安建设,抓好了人防、物防和天网工程,认真开展安全稳定百日千人大督查、五百干部进企业破解难题、万名干部下基层宣讲十八大精神活动,畅通信访渠道,实行班子成员带队接访制,全年接待信访260人次,信访调解率达100%,全力化解矛盾纠纷32起,做好预防控制民转刑案件,奋力建设平安幸福家园,切实维护了社会和谐稳定,人民群众安全、幸福感显著提升。

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(2014-11-01) 评论(0


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